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>>> DIPLOME D'UNIVERSITE MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES

Année universitaire 2012-2013

Droit, Economie, Gestion

Mention :

Spécialité : DIPLOME D'UNIVERSITE MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES

Parcours proposés :

- MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES

Niveau(x) de recrutement

Bac + 4 (M1)

Formation(s) requise(s) obligatoires

• Justifier d'un diplôme de niveau II (Maîtrise, Master 1) ou d’un niveau de formation équivalent (diplôme ou validation des acquis professionnels au titre du décret n°85-906 du 23 août 1985)
ou
• Justifier d'un diplôme de niveau III ou IV et d'une expérience en ressources humaines d'au moins cinq ans
ou
• Être engagé(e) dans un processus de signature de contrat de professionnalisation
et
• Participer à un entretien de sélection après avoir déposé un dossier de candidature

Formation(s) requise(s) recommandée(s)

• Justifier d'un diplôme de niveau II (Maîtrise, Master 1) ou d’un niveau de formation équivalent (diplôme ou validation des acquis professionnels au titre du décret n°85-906 du 23 août 1985)
ou
• Justifier d'un diplôme de niveau III ou IV et d'une expérience en ressources humaines d'au moins cinq ans
ou
• Être engagé dans un processus de signature de contrat de professionnalisation
et
• Participer à un entretien de sélection après avoir déposé un dossier de candidature

Conditions d'admission

Dossier de candidature

Procédures d'admission

Clôture des candidatures sur internet : le mercredi 17 octobre 2012 à 12 h.

Clôture de la réception des dossiers de candidature : le mercredi 17 octobre à

17 h.

Télécharger la plaquette d'information

Dossier de candidature

le dossier de candidature : procédure par internet uniquement

Pré sélection sur dossier

Sélection par un entretien individuel (éventuellement) en octobre

Campus d'enseignement